Deine Aufgabenbereiche:

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• Organisation, Sicherstellung und Überprüfung bedarfsorientierter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen

• Aktualisierung, Einhaltung und Umsetzung des Pflegekonzeptes

• strukturierte Einführung neuer Mitarbeiter einschließlich Anleitung, Unterweisung und Kontrolle inkl. Organisation aller relevanten Einarbeitungsdokumente

• Überwachung der Pflege- und Hygienestandards

• Mitarbeit im Qualitätsteam und in Qualitätszirkeln sowie aktive Begleitung an Veränderungsprozessen

• regelmäßige Durchführung von Team- & Dienstbesprechungen

• Anwendung grundlegender Qualitätsmaßstäbe in der ambulanten Pflege

• die Umsetzung des Pflegekonzeptes

• Fortbildungsmanagement: Erstellung eines jährlichen Fortbildungsplans sowie Durchführung von Fortbildungen und Anleitungen

• Durchführung und Evaluation von Mitarbeiter- & Hygienevisiten

• Verantwortung für die sachgerechte Verwaltung von Pflegehilfsmitteln

• Sicherung eines arbeitsfördernden Betriebsklimas unter Beachtung der Förderung des Einzelnen

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Deine Qualifikationen:

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• Du verfügst über eine abgeschlossenen Ausbildung zur / zum Gesundheits- & Krankenpfleger*in oder hast eine vergleichbare Ausbildung

• abgeschlossenes Studium im Bereich der Pflege oder examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft

• Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich der Qualitätssicherung und -entwicklung

• Selbständige & strukturierte Arbeitsweise 

• Empathie im Umgang mit Menschen

• Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, Innovationsfreude, Durchsetzungsvermögen sowie selbständiges zielorientiertes Handeln

• Versiertheit in der EDV-gestützten Pflegedokumentation, Dienstplanung und gängigen MS-Office-Programmen

 

Was dich bei uns erwartet:

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Als Familienunternehmen verfolgen wir seit über 30 Jahren das Ideal unseren Patient:innen die optimale Betreuung und Versorgung bieten zu können. Um den Arbeitsalltag für das Team zu vereinfachen setzen wir auf die Digitalisierung unserer Prozesse.

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Art der Stelle: Vollzeit

• Gehalt: 57.000,00€ - 64.000,00€ pro Jahr

• Erwartete Arbeitsstunden: 38,5 pro Woche

• Arbeitszeiten: Montag bis Freitag

 

Leistungen:

• Urlaubstage: 30 Tage

• Weiter- / Fortbildungswünsche unterstützen wir personell & finanziell

• Vergütung entsprechend der regional üblichen Entgelte in Hamburg

• Weihnachts- & Urlaubsgeld

• Mitarbeiter-Rabatte über Corporate Benefits (Gutscheine und Rabatte u.a. für Mode, Technik, Sport und Vieles mehr).

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Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt per Mail.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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